員工可以和單位協商少繳社保費嗎?
　　不可以!
　　用人單位和職工應當根據規定按時足額繳納社會保險費，這既是用人單位和職工的合法權利，也是用人單位和職工的應盡義務。單位或職工之間以任何形式約定少繳或不繳社會保險費，都不具有法律效力。
　　工資可以用實物代替貨幣支付嗎?
　　根據《工資支付暫行規定》第三條、第五條規定：
　　工資是指用人單位依據勞動合同的規定，以各種形式支付給勞動者的工資報酬。
　　工資應當以法定貨幣支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

版權聲明：本文內容由互聯網用戶貢獻，該文觀點僅代表作者本人。本站不擁有所有權，不承擔相關法律責任。如發現有侵權/違規的內容， 聯系本站將立刻清除。